Главная / О фонде / Наши вакансии

Наши вакансии

Менеджер проектов в Центр сопровождения семьи

НО «Благотворительный фонд «Даунсайд Ап» - российская благотворительная организация, занимающаяся улучшением качества жизни людей с синдромом Дауна. Мы стремимся предоставить высококачественные профессиональные услуги, обеспечивающие личностное развитие, раскрытие потенциала, принятие и включение людей с синдромом Дауна в общество.

Ищем себе в команду Менеджера проектов в Центр сопровождения семьи!

Функциональные обязанности:
• Управление проектами (грантовыми и связанными с текущей деятельностью), включая постановку цели и задач, формулировку ожидаемых результатов, координацию работы команды и взаимодействие с руководителем, предварительное описание содержания проекта и др.;
• Своевременное и содержательное информирование руководства фонда о ходе проекта, изменениях и результатах;  
• Подготовка и согласование необходимой проектной документации, в том числе смет, таймингов и т.д.; 
• Сопровождение деятельности по изготовлению продукции в социальных мастерских фонда- коммуникация с заказчиком, подготовка документов во взаимодействии с юристом фонда, коммуникация с мастерами, организация и проведение ярмарок  
• Постановка задач и контроль исполнения работ; 
• Участие в разработке и внедрении регламентирующих документов по деятельности Центра сопровождения семьи;
• Регулярная подготовка отчетности по проектам и программной деятельности Центра сопровождения семьи.

  
Требования к кандидату:

Каким мы видим своего будущего коллегу:


• Владеет сильными навыками проектного менеджмента;
• Обязательно с опытом работы с людьми с ментальной инвалидностью (нужно будет много общаться с людьми с синдромом Дауна);
• Имеет отличные навыки коммуникации, делового общения, выстраивания процессов (придется много общаться с коллегами из разных смежных подразделений и координировать их работу в рамках проекта)
• Самостоятельность, инициативность в работе. Готов принимать решения и брать за них ответственность.
Условия:
• Полная/Частичная занятость, но не менее 3х дней в неделю; 
• Гибридный формат работы (частично удаленно);
• Фонд в шаговой доступности от м. Измайловская; 
• Оплата зависит от навыков соискателя и объема выполняемых задач и обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании. 
 
 

Резюме с сопроводительным письмом можно направить на электронную почту e.pechenko@downsideup.org

Специалист поддержки дистанционного обучения

В данный момент мы ищем к себе в команду Специалиста поддержки дистанционного обучения. 

Нам будет интересно узнать в сопроводительном письме о Вашем опыте и о том, чем Вас привлекает работа в сфере благотворительности. 


Функциональные обязанности:
• Развитие дистанционного обучения, участие в разработке дистанционных курсов для благополучателей фонда; 
• Организация, техническое сопровождение обучающих онлайн-мероприятий, модерация;  
• Работа по редактуре и обновлению обучающих материалов, включая дизайн оформления текстов; 
• Участие в разработке курсов СДО (платформа ISpring);   
• Поддержка внутренних процессов формата онлайн в фонде, их пользователей (сотрудников); 
• Верификация базы данных благополучателей фонда; 
• Публикация информационных материалов фонда на цифровых ресурсах, работа с сайтом; 
• Участие в новых проектах разработки цифровых продуктов фонда (по мере своих компетенций);
• Административная поддержка в IT сотрудникам фонда (по мере своих компетенций). 

  
Требования к кандидату:
• Высшее образование (техническое, информационные технологии будет преимуществом);
• Основы графической обработки материалов разного типа; 
• Знание MS Office на продвинутом уровне; 
• Умение писать технические задания для IT;
• Знание принципов вёрстки курсов, от сбора материала до дизайна; 
• Структурированность, системность мышления.
Условия:
• Драйв от социально-значимой работы с душевной, гибкой и понимающей командой коллег; 
• Полная занятость, 5/2, рабочий день 10-18;
• Гибридный формат работы (2-3 дня в офисе, остальное время – из дома).

 
 

Резюме с сопроводительным письмом присылайте e.pechenko@downsideup.org

Координатор проектов / заместитель директора отдела

Одним из приоритетов развития нашей организации является цифровизация - мы реализуем свои услуги в дистанционном формате, разрабатываем и внедряем различные цифровые продукты для развития навыков детей с ментальными нарушениями, поддержки подростков, взрослых с синдромом Дауна и их близких.

В настоящий момент у нас открыта вакансия Координатора проектов / заместителя директора отдела. 

Нам будет интересно узнать в сопроводительном письме о Вашем опыте и о том, чем Вас привлекает работа в нашем фонде. 


Функциональные обязанности:
• Выстраивание и контроль соблюдения процессов внутри отдела и со смежными подразделениями; 
• Координация плановых процессов и таргетов отдела, дедлайнов сотрудников;  
• Контроль аккаунт-продлений всех используемых площадок онлайн, поддержка необходимой документации по ним, поиск лучших решений (по необходимости); 
• Менеджмент грантовых заявок (совместно с грант-менеджером и руководителем отдела): участие в подготовке заявок, описание концептов IT-проектов, их потребности и перспектив развития, координация процессов отдела в грантах, помощь в предоставлении содержательной отчетности;  
• Поддержка структуры материалов фонда и внутренней информации (процедур) в фонде; 
• Мониторинг современных цифровых технологий на предмет новых возможностей в НКО и дальнейшей их реализации в фонде; 
•Административная поддержка в IT (по необходимости и запросу).  
Требования к кандидату:
• Высшее образование (техническое, информационные технологии);
• Опыт управления интернет-проектами (жизненный цикл, управление ресурсами, качеством, временем, стоимостью, рисками и т. п.);
• Понимание принципов работы интернет-страниц, знать о процессах, ведущих к неисправностям интернет-ресурса и знать методы их исправления;
• Знания основ интернет-маркетинга, знания систем веб-аналитики, эффективности продвижения;
Любовь к табличкам и порядку в информации;
• Структурированность, системность мышления;
• Умение составлять ТЗ для веб-дизайнеров, разработчиков;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Желание осваивать новые знания и навыки;
Условия:
• Драйв от социально-значимой работы с душевной, гибкой и понимающей командой коллег; 
• Полная занятость, 5/2, рабочий день 10-18;
• Возможность частичной удалённая работа (2-3 дня в офисе м. Измайловская, остальное время – из дома);

 
 

Резюме с сопроводительным письмом присылайте e.pechenko@downsideup.org